平成30年度職員行動計画書実績
66/90

【平成30年度】経営戦略①院外講習会などに積極的に参加し専門知識の向上に努めます。②業務充実のため専門資格の取得、保持、更新に取り組みます。目標達成のための行動計画経営戦略①学会 講習会での学術活動の充実を図ります。②放射線技師学校の臨床実習の学生を育成します。目標達成のための行動計画(ア)教育(ア)社会貢献外部、各学会、講習会参加数各学会専門資格取得、保持更新への取組各学会、各講習会発表数放射線技師学校の臨床実習受け入れ放射線技師延べ参加人数放射線技師有資格者数放射線技師発表数放射線技師人数放射線技術科【将来構想】69~70ページ職員の能力向上支援と職員満足度(やりがい度)の獲得(職場環境、研修・教育、評価と処遇改善)「経営戦略」実現のための行動目標計画実行者【将来構想】71~72ページ病院診療外の社会貢献(災害医療、プレホスピタル医療、地域貢献活動、研究活動、学生教育など)「経営戦略」実現のための行動目標計画実行者--BSB成果指標H30目標値H30実績評価H29実績成果指標H30目標値H30実績評価H29実績64延べ50人延べ24人年5回年2人総括責任者副責任者98人26人13回2人S延べ87人延べ23人9回2名科長科長代理(なし)有資格者数学会及び論文研究発表件数学生実習受入人数(重要業績評価指標)(重要業績評価指標)石川 修二河並 昭彦KPIKPIⅣ 職員の学習と成長の視点Ⅴ 社会貢献の視点職員行動計画書科名

元のページ  ../index.html#66

このブックを見る